为全面加强住建系统党员干部工作作风，切实提升干部队伍各项能力，县住建局积极采取多种措施，努力打造“为民、务实、清廉”服务型干部队伍。

强化法纪知识提升学习能力。县住建局始终把学习作为党员干部的一项政治任务，定期开展学习交流会，集中学习政策理论、法律法规等知识，引导广大党员干部树立正确、健康、向上的事业观、工作观和政绩观。

强化履职尽责提升责任意识。实行“定岗定责”和“一岗双责”制度，并通过党风廉政、四项宣讲等各种宣传教育，切实增强住建系统干部的责任意识，提高广大党员干部贯彻执行各项制度的自觉性和主动性。同时，要求全体干部职工坚持从群众不满意的地方改起，从群众最关注的问题做起，进一步把群众利益落到实处。

强化工作效能提升执行能力。对系统干部职工工作岗位进行详细分工，把各项责任具体到人，并通过周汇报、月评比、季考核、年终定级和相应的奖惩机制，在机关内部和局属单位之间形成强烈的竞争意识，切实提升了广大党员干部的执行力，有效推进了各项工作的落实。（徐桃）