一是领导示范带动改。根据民主生活会上班子和个人对照检查出的问题和互相提出的38条批评意见，局党组对班子及成员存在的问题分类梳理，建立个人台账，班子和成员制定了切实可行的整改方案，明确整改任务、方向、措施和时效，带头做到即知即改，立行立改。

二是开门开放互动改。局党组对整改工作实行整改方案、措施、责任人、时限、进度和效果“六公开”，并通过设置意见箱、召开座谈会、开展民主评议等方式，认真听取局内职工、基层群众和服务对象对整改工作的意见和建议，切实做到以评促改、以评促建，有力增强整改的主动性和紧迫感。

三是聚焦重点传动改。局党组聚焦“四风”等方面的突出问题，采取切实有效的措施加以解决，整改一件销号一件。同时注重统筹兼顾，以实际行动解决好政绩观、关系群众切身利益、服务“群众最后一公里”等方面的问题。

四是建章立制推动改。着力制度的“废、改、立”，努力从制度上寻找解决突出问题的有效途径和根本办法，并及时将解决问题的成功做法和成熟经验上升为制度，把完善制度与解决问题、制定制度与执行制度有机统一起来。目前，局机关废除不适应现阶段发改工作的制度1个，修改完善已有制度3个，新建制度2个。