为进一步推动政风行风建设，县人社局党组提早谋划，统筹安排，三措并举，开创政风行风新局面。  

一是强化队伍建设。把“认真学习、深刻反思、吸取教训、重塑形象”为主题，将政风行风建设定位在强化干部队伍、提高办事效率、规范行政行为和展示人社系统形象上，以加强干部职工勤政廉政、工作作风、工作效率、服务质量作为政风行风整顿的主要内容，把抓政风行风建设始终贯穿于整个人社工作的全过程，形成制度完备，措施过硬，运作有序，层层抓落实的局面。

二是强化机关作风。全力塑造恪尽职守、诚实守信、文明服务、纪律严明、清正廉洁、业务精通、办事高效的人社部门干部职工队伍新形象。用制度规范干部职工的一言一行、一举一动，强化责任意识和时效观念，在“落实”上下功夫，紧抓快干科学干，坚持以人为本的服务理念，尽职尽责为群众办好事、办实事，以群众是否满意作为人社部门政行风好坏的唯一标准，努力提升人社系统干部职工队伍形象。

三是强化服务质量。牢固树立服务意识，把群众称赞拥护与否作为检验工作的重要标准，从社会和群众反映的热点、难点问题入手，开展标准化、专业化、精细化管理服务，树立服务型政府机关的良好形象，深入推进政风行风建设。实行亮证上岗，微笑服务，置挂业务工作流程图，印发办事指南，坚持阳光操作。