今年以来，县政府办公室采取“强思想、树表率、严督查、重落实”等措施主动适应党风廉政建设新常态。

强思想。县政府办公室定期组织召开党风廉政建设集中学习会议，重点学习中央八项规定及省、市、县相关规定文件精神和党风廉政建设正反两方面典型事例，帮助全体党员领导干部职工吸足精神之钙，使每位干部职工树立正确的价值观、权力观、人生观、金钱观。

做表率。县政府办公室主任是第一责任人，率领办公室领导班子起模范带头作用，领导干部带头做廉政承诺、克己奉公、强化“三严三实”和“庸、懒、散、浮、拖”治理工作、增强自律意识、完善请假制度，做到上行下效，营造效率高、风清气正的工作氛围。

严督查。县政府办公室成立由办公室主任为组长，纪检书记为副组长的监督领导小组，每周不定时进行抽查，对不遵守上班纪律，履行上班职责的人员“零容忍”，建立督查体系，完善相关细则，对于违规行为，发现一次通报一次，绝不姑息。对纪检监督情况将于年底进行目标考核，保证工作人员牢记心中，落实在行动。

重落实。办公室全体人员都签订了《党风廉政建设目标管理责任书》，把党风廉政建设目标任务分解落实，要求办公室领导干部职工在思想上警醒起来，明确党风廉政兼治的必要性、紧迫性。加大民生问题工作查处力度，牢筑廉政建设思想防线，紧守道德底线。