为进一步加强反腐倡廉建设，引导广大党员干部自觉践行“三严三实”，通江县教育科技体育系统主动适应新常态，多举措从严抓好党员干部队伍管理。

抓学习教育。在严格落实局党委中心组学习、党员“三会一课”“每月培训”等“规定动作”的同时，通过向先进学、向群众学、向实践学等途径进一步解决党员干部普遍存在的现实思想问题，对干部的倾向性、苗头性问题早“扯袖子”、早打招呼，及时进行批评教育，严防思想“滑坡”。

抓制度建设。建立健全系统内干部监督管理制度，定期对制度执行情况进行督查问责，重点督查班子成员履行党风廉政建设“一岗双责”情况，并将督查结果纳入年度绩效考核，以责任倒逼的方式给党员领导干部架设“高压线”。局纪委还定期对系统内干部职工进行工作作风巡查，保持反腐高压态势，对工作不力、作风拖拉、群众反映强烈的干部实行诫勉谈话，并及时通报相关情况。

抓群众监督。全面落实离任审计、任期审计制度，通过党务、政务公开充分保障群众的知情权和监督权。探索推行权力清单制度，将领导班子成员分工、职责、权限等信息及时予以公布，让权力在阳光下运行。运用信息化手段，拓宽电话、网络、信箱等意见表达渠道，把外部监督与内部监督有机结合，实现监督对象和实效“全覆盖”。